O Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI) e a Assefaz (Fundação Assistencial dos Servidores do Ministério da Fazenda) anunciaram um novo plano de saúde voltado para servidores do Poder Executivo Federal. Chamado Jade Capital, o plano tem cobertura regionalizada e mensalidades mais acessíveis em comparação aos planos nacionais da operadora.

Cobertura por capital e valores variáveis

O Jade Capital está disponível para todas as capitais do país e para o Distrito Federal. Os valores das mensalidades variam de acordo com a faixa etária e salarial do servidor, e são diferentes conforme a localidade escolhida. A modalidade inclui acomodação em apartamento e permite que cada membro da família opte por um plano distinto, conforme as necessidades e possibilidades financeiras.

A coparticipação é limitada a R$ 128,81 por mês, o que significa que, mesmo que o servidor utilize diversos serviços médicos, esse será o teto máximo de cobrança adicional. Já o atendimento por telessaúde (consultas e orientações médicas virtuais) será isento de qualquer coparticipação. A adesão ao plano pode ser feita com isenção total de carência por até 30 dias, a partir da assinatura do aditivo, que correu dia 1º de agosto.

O plano também pode ser transferido para outra capital em caso de mudança de domicílio do servidor, o que garante alguma flexibilidade. Outra alteração incluída no aditivo assinado entre MGI e Assefaz é a mudança da data-base para reajustes dos planos, que passa de 1º de julho para 1º de agosto, o que padroniza os aumentos de acordo com a variação anual de custos.

Apesar de ser apresentado como avanço, o plano Jade Capital representa uma solução limitada e segmentada para um problema mais profundo: a falta de valorização do SUS e da política de saúde para servidores públicos. Na prática, o plano regionaliza o acesso e mantém o servidor como responsável direto por parte significativa dos custos, o que não resolve as dificuldades enfrentadas para manter o acesso aos serviços de saúde.

Valorização do SUS é caminho mais justo

Na Campanha Salarial, uma das reivindicações é o aumento da contrapartida do governo para 50% do valor total dos planos de saúde. Essa medida é urgente e necessária para aliviar o impacto do custo da saúde no orçamento dos servidores. Mais do que oferecer planos com preços “acessíveis”, o governo deveria investir na estrutura pública de atendimento, garantindo um SUS fortalecido, capaz de atender plenamente a população e seus próprios trabalhadores, o que, na prática, significaria menos gastos com planos privados e mais qualidade de vida.

Tabela de valores disponível para consulta

Disponibilizamos a tabela do plano Jade Capital – São Paulo, para que servidoras e servidores possam comparar os valores e avaliar se as condições oferecidas atendem às suas necessidades. Em caso de dúvidas ou para mais informações, o contato deve ser feito diretamente com a Assefaz.

Como aderir ao plano Jade Capital

Para aderir ao plano, é necessário realizar uma pré-inscrição no site da Assefaz, disponível 24 horas por dia. Ao final do processo, será gerada uma guia/proposta, que deve ser encaminhada ao setor de RH do seu órgão de lotação.

• Clique aqui e acesse a área de pré inscrição;

Também é possível buscar atendimento presencial na unidade da Assefaz em São Paulo, localizada na Rua Brigadeiro Tobias, 577, 5º andar – Edifício Barão do Rio Branco. O horário de funcionamento é de segunda a quinta-feira, das 8h às 17h, e às sextas-feiras, das 9h às 17h.